Senior Privacyjurist

“Jij bent een ervaren Privacyjurist en expert op het gebied van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG)”

Wat ga je doen?

Jij bent onze adviseur bij complexe juridische privacyvraagstukken. Je beoordeelt de rechtmatigheid van (verwerkers)overeenkomsten en convenanten en draagt bij aan de continue verbetering van het juist en veilig omgaan met de gegevens van onze inwoners en het beschermen van hun privacy.

Ontwikkelingen in wetgeving, zoals de AI Act, de Data Act, de Wet gegevensverwerking door samenwerkingsverbanden (WGS) en de Wet aanpak meervoudige problematiek sociaal domein (Wams), bevatten belangrijke privacyaspecten. Je gaat aan de slag met vragen over deze aanpalende wetgevingsgebieden en geeft advies te over hun rechtmatige toepassing, met name in relatie tot de AVG. 

Binnen team Juridische Zaken werk je veel samen met de jurist contractenrecht. Je werkt ook nauw samen met het Privacyteam, bestaande uit de Functionaris Gegevensbescherming en adviseurs Informatieveiligheid en Privacy. 

Jouw taken en verantwoordelijkheden omvatten onder meer:

• Je bent sparringpartner voor collega's bij trajecten en projecten die betrekking hebben op de interne en externe uitwisseling van persoonsgegevens. Je onderzoekt mogelijkheden om wettelijke knelpunten op te lossen;
• Je beoordeelt de rechtmatigheid van convenanten en protocollen met betrekking tot het delen van persoonsgegevens in samenwerkingsverbanden;
• Je beoordeelt verzoeken met betrekking tot de rechten van betrokkenen en biedt advies aan de organisatie over de afhandeling ervan;
• Je beoordeelt de rechtmatigheid van verwerkingen in het register van verwerkingsactiviteiten en geeft juridisch advies bij de uitwisseling van persoonsgegevens ten behoeve van integrale dienstverlening aan inwoners van Rijswijk, bijvoorbeeld in het geval van samenwerking in het zorg- en veiligheidsdomein;
• Je behandelt bezwaar- en beroepschriften met betrekking tot AVG-verzoeken;
• Je neemt deel aan overleggen binnen regionale samenwerkingsverbanden wanneer zich privacyvraagstukken voordoen;
• Je stimuleert bewustwording van het belang van privacybescherming en informatiebeveiliging.

Wie ben jij?

Je neemt initiatief en bent daadkrachtig. Verder kun je je werk als Senior Privacyjurist goed én met plezier doen als je voldoet aan dit profiel:

➡️ Je hebt minimaal een afgeronde juridische hbo-opleiding;

➡️ Je hebt enkele jaren (juridische) werkervaring in het beleidsveld privacy;

➡️ Bij voorkeur heb je ervaring met politieke en bestuurlijke processen en advisering binnen een gemeente.

✅ Pre: Expertise op het terrein van de Wet open overheid (Woo), het contractenrecht en materiewetten zoals de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo).

Ons aanbod

✅Ontwikkelmogelijkheden binnen een gemeente met ambitie;

✅Mogelijkheden voor flexibele werktijden en thuiswerken;

✅Een warme informele werksfeer.

Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

• Een uitdagende functie voor 32-36 uur per week;
• Bruto maandsalaris van maximaal € 6.072,00 (afhankelijk van werkervaring en opleiding) op basis van 36 uur per week: dit komt overeen met functieschaal 11;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband;
• De mogelijkheid om wekelijks extra uren te werken die je kunt inruilen voor extra verlof;
• Naast je salaris ook een vitaliteitsbudget en een individueel keuzebudget voor verschillende doelen naar jouw keuze, zoals extra inkomen, extra verlofuren, fiscalisering van de reiskosten of een fiets;
• Een iPhone en een laptop in bruikleen.

 Jouw team

Wij werken met ongeveer 600 medewerkers verdeeld over 35 teams in 4 domeinen voor Rijswijk. Jij komt te werken bij het team Juridische Zaken. We zijn een relatief kleine organisatie, daardoor zijn de lijnen kort. Ook naar het college en het bestuur. Jouw bijdrage wordt dus gezien en gehoord. We geven je daarbij al ons vertrouwen. In combinatie met veelzijdige complexe juridische vraagstukken en een persoonlijke en prettige sfeer in het team, levert dat jou een interessante en uitdagende functie op.

Het team JZ bestaat uit 25 personen en behandelt gemeente brede onderwerpen op het gebied van recht (advisering en bezwaar- & beroepschriften), inkoop en klachtencoördinatie. Binnen JZ werken juridisch specialisten en adviseurs betreffende: het sociaal en het fysiek domein, inkoop & aanbesteding, overeenkomstenrecht, gemeentelijke belastingen, klachtenrecht en privacy. In je werk word je administratief bijgestaan door juridisch ondersteuners.

JZ heeft een sterk verantwoordelijkheidsgevoel voor het maatschappelijk belang, het bestuur en de organisatie. Het team kenmerkt zich door een open en professionele cultuur. Er is veel ruimte om elkaar te ontmoeten en van elkaar te leren. Er zijn verschillende soorten werkoverleggen (teambreed, juridisch overleg en cluster-overleggen).

Gemeente Rijswijk

Werken voor Rijswijk betekent werken voor een gemeente met een dorps karakter en grootstedelijke uitdagingen in een regio die altijd in beweging is. Hier kunnen bijna 60.000 inwoners, ondernemers en bezoekers van Rijswijk prettig én gezond wonen, werken én meedoen. Onze missie is: ‘De verantwoordelijkheid om het fantastisch te doen voor Rijswijk’.

Binnen de gemeente Rijswijk vinden wij het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt en stimuleren we een inclusieve (werk)cultuur. Je krijgt een introductieprogramma, een rondleiding door Rijswijk én een warm welkom van jouw nieuwe collega’s. Zo voel je je snel thuis in Rijswijk! Meer weten over wat Rijswijk te bieden heeft? Kijk op www.WerkenvoorRijswijk.nl(link is extern).

De komende jaren groeit onze stad maar liefst met een derde. Dit stimuleert de verdere ontwikkeling van onze organisatie, voor onze huidige en toekomstige collega’s. Jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken. Groei jij met ons mee?

Wil jij aan de slag voor Rijswijk?

Word je bij het lezen enthousiast over deze functie en voldoe je aan bovenstaand profiel? Ben jij de collega die we zoeken? Solliciteer dan zo snel mogelijk via de sollicitatiebutton! De sluitingsdatum is in principe 11 november, maar hebben we echter eerder een geschikte kandidaat gevonden dan sluit de reactietermijn eerder. Hebben we nog geen geschikte kandidaat, dan loopt de reactietermijn nog langer door.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze vacature en de sollicitatieprocedure kun je bellen naar Teammanager Pieter Vink, telefoonnummer 14070.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.